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2020년 워킹스쿨버스 사업 단시간 근로자 모집공고
작성자
관리자
등록일
Jan 30, 2020
조회수
1527
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  1. 근무 및 계약기간 : 2020년 3월 ~ 12월(방학기간 제외)
  2. 모집분야 및 채용인원

분 야

채용인원

직무내용

비 고

워킹스쿨버스 사업

(Walking School Bus)

53

초등학생의 등?하굣길

어린이 보행안전지도 및 통학로 안전 활동

 

  1. 보수 및 복무

      ○ 보 수 : 시급 10,000원 (2020년 생활임금단가)

  • 4대 보험 中 고용, 산재보험 가입

      *근로기준법 제18조3항에 따른 1주 동안의 소정근로시간이 15시간 미만인 단시간 근로자로

        주휴수당 및 연차휴가, 국민연금, 건강보험은 대상에서 제외됨.

      ○ 근무지역 : 관내 초등학교 등?하굣길 일원

      ○ 근무시간 : 1일 2~3시간 / 주 5일(등?하교 시간대-학교사정에 의해 탄력적 운영)

      ○ 복무규정 :「화성시 기간제 및 단시간 근로자 관리규정」등 준용

  1. 신청학교 및 배정인원

구 분

향남읍

봉담읍

정남면

화산·진안·병점

동탄1

동탄2

학교명

(인원)

하길초(2)

봉담초(3)

정남초(2)

화산초(2)

숲속초(2)

동탄중앙초(3)

한율초(2)

발안초(2)

방교초(2)

다원초(3)

안녕초(2)

상봉초(2)

상신초(1)

영천초(3)

동탄초(2)

진안초(2)

한울초(3)

왕배초(2)

서연초(2)

효행초(2)

병점초(2)

제암초(2)

청림초(3)

청계초(2)

  1. 응시자격

        ○ 만 18세 이상 만 65세 이하의 화성시 관내 거주자

  1. 결격사유

        ○ 「화성시 기간제 및 단시간근로자 관리규정」제7조(결격사유)에 해당되는 자

           - 금치산자 및 한정치산자

           - 파산선고를 받은 사람으로서 복권되지 아니한 사람

           - 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

             5년이 지나지 아니한 사람

          - 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람

          - 금고 이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간에 있는 사람

          - 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람

          - 공공기관 징계에 따라 해고나 이에 준하는 처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 사람

          - 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

      ※ 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」, 「아동복지법」 등에서 정한 취업제한 등의 범죄경력이
            있는 자

         *결격사유 확인 시 합격이 취소될 수 있음.

  1. 채용방법

         ○ 서류 및 면접전형

  1. 선발일정

      가. 지원서 접수

  •   접수기간 : 2020. 1. 22.(수) ~ 2020. 2. 6.(목) (09:00~18:00, 주말 및 공휴일 제외)
  •   접수장소 : 화성시 교통행정과 교통행정팀

          [주소 : 화성시 남양읍 시청로 159, 도시안전센터 4층 교통행정과(우18274)]

  • 접수방법 : 방문접수 및 우편접수

     나. 면접시험 [필요시]

  • 대 상 : 서류전형 합격자(문자통보)
  • 일 시 : 2020. 2. 11.(화) 10:00~
  • 장 소 : 화성시 도시안전센터 3층 브리핑실 (일정 변경시 개별통보 예정)

    다. 합격자 발표

  • 일 시 : 2020. 2. 14.(금) 예정
  • 방 법 : 시 홈페이지 및 문자메시지 발송

    라. 대상자 직무교육

  • 일 시 : 2020. 2. 21.(금), 10:00~12:00
  • 장 소 : 유앤아이센터 2층 세미나실 (화성시 태안로 145)

    *교통안전지도사 활동 투입 전 직무교육 이수 必

    마. 최종합격자 대상 범죄경력, 아동학대관련범죄 전력 및 성범죄 경력 조회

  • 목 적 : 사업안전성 강화를 위한 합격자 사전검증 절차
  • 근거법령 : 아동복지법 제29조의3, 제33조 및 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 제56조

     *최종합격자가 신원조사 결과 부적합자로 판명되어 합격이 취소되거나 개인사정으로

    인하여 퇴직할 경우 고득점자 순으로 추가합격

  1. 제출서류

     ○ (필수) 응시원서 1부 (붙임1)

     ○ (필수) 자기소개서 1부 (붙임2)

     ○ (필수) 개인정보 수집?이용 동의서 1부 (붙임3)

     ○ (필수) 성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서 1부 (붙임4)

     ○ (해당자) 워킹스쿨버스사업 참여 동의서 1부 (붙임5)

        ⇒ 현재 녹색어머니회 및 어머니폴리스 활동자에 한함.

     ○ (해당자) 자녀 재학증명서 1부

        ⇒ 해당 학교 학부모에 한함.

  1. 우대사항

     ○ 어린이 교통안전 관련 지식?경험이 풍부한 자 우대

     ○ 모집대상 학교 학부모 우대

       *우대조건 적용은 증빙서류 제출자에 한함.

  1. 유의사항

         ○ 응시자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 범죄경력 조회를
           통하여 결격사유가 발생될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

         ○ 제출 서류의 기재사항 중 허위, 오류, 누락, 연락불능 등으로 발생하는 불이익은 지원자
            책임으로 하며, 채용대상자(예비 합격자 포함)의 제출된 서류는 반환하지 않습니다.

         ○ 단, 응시자가 제출한 채용서류의 반환을 희망하는 경우(채용대상자 및 예비합격자 제외),
            채용여부가 확정된 날부터 30일 내 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호
            서식을 작성하여 제출하면 반환청구를 한 날부터 14일 이내 반환 이행 하며 미반환 채용
            서류의 경우 반환청구기간(30일) 경과 5일 이내 파기함을 알려드립니다.

 

 ※ 문 의 : 화성시 교통행정과 (교통행정팀 ☎031-5189-2296) 

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